Даже и не приходите работать в Стильные кухни

Нет фото
Михаил Кукушкин 27 апреля 2018 / 12:00
0 Нравится
0 Не нравится
0 Комментариев
1 852 Просмотров
Организация
Стильные кухни
Стильные кухни Москва город, Ломоносовский, Юго-Западный административный округ, Ленинский проспект, 82
Отрицательные стороны компании. Если вы хотите жить на работе, без перекуров, обедов, отпусков и без денег, подорвать свою психологическую уравновешенность, опустить свою самооценку, потерять индивидуальность и перестать быть личностью, тот Вам в Стильные кухни. А теперь по порядку. 1. Приходишь с обучения "сырой" ничего толком не знаешь - информации много, у наставника и коллег постоянно нет времени, так как надо заработать заявленную зарплату от 75 000 руб. (но об этом позже). Не пускают к покупателям пока не выучишь все образцы и их наполнения, так же ты должен знать наизусть скрипты ИХ алгоритма, также наизусть преимущества компании и критерии правильной кухни (мало того что месяц на обучении теряешь, так ещё неделю минимум в салоне - на теорию). 2. Не верьте, что зашёл и купил. 80% входящих - это долгоиграющие, т. е. ещё нет ключей от квартиры, либо на стадии котлована - просчитывают заранее. На что им рассчитывать - это самые сложные и ненужные клиенты (не знают что хотят, никогда не говорят бюджет), просто потратят ваше драгоценное время. Половина из них уйдет в другие компания по разным причинам, их очень много. Самая большая причина, то, что у них маленький выбор цветовой гаммы столешек и плёнок (которые ОНИ называют 3Д экопластик) и вообще нет в ассортименте настоящего пластика, а для многих средних чеков кухонь это приоритет! 3. И самое главное для работников это же – заработная плата, здесь все сложно. ОТПУСКНЫЕ, забудьте, их тут нет. Оклад 12 500 р., с мебели - 2,5%, с техники - 2%. Теперь не упустите расчеты, средний чек по кухням 200 000 руб., по технике около 100 000 руб. (и это только при условии, что всю технику берут у тебя, но, 30% покупателей либо её уже купили, либо будут покупать в другом месте). Средний менеджер продает 8 кухонь, умножаем на средний чек (даже и не надейтесь, что все восемь будут по миллиону) 200 000 и умножаем на процент 2,5% получаем 40 000 р. Допустим, все 8 кухонь вы укомплектовали техникой на 800 000 р. Умножаем на 2%, получаем 16 000р. И предположим, вы сразу начали продавать корпусную мебель (новенькие начинают продавать через полгода-год), средний чек 80 000 р. и вам повезло вы продали на 350 000 р. (это четыре договора) умножаем на 2,5% получаем 8 750 и премию 3 500. И теперь все складываем и не забываем про оклад 12 500, получаем 80 750, минус подоходный налог 13% получаете 70 252 руб. А теперь напомню 8 договор по кухни и технике и 4 шкафа. На каждый договор по дню это 12 дней, а рабочих у вас всего 15. Это идеальный расклад. А что вы будете получать на следующий месяц непонятно. На самом деле, чтобы держать такой темп нужно делать не мене 20 расчетов в месяц (на каждый расчет 3,5 часа не менее) из которых в лучшем случае останутся 15. Оформятся в данный месяц 5 (остальные ещё как минимум придут раз 5 крутить вертеть проект, менять ручки, фасады, цвета, столешек) при этом ещё оформить как минимум 8 кухонь. А ещё надо продавать корпусную мебель. И не верьте, что здесь можно заработать 100 000 легко. Чтобы их заработать, надо продать на 5 000 000, что нереально по двум составляющим: 1. Средний чек 200 000 р., 2. Огромный поток входящих картинщиков (те, которые пришли помечтать о красивой кухни, которую никогда не смогут позволить себе купить) и просчетчиков (которые пришли, построили грамотный проект с размерами и рекомендациями по розеткам, а заказали кухню у Гогика по вашему проекту). 4. Штрафы. При таком объеме входящих, новых расчетов, новых консультаций, можете оформлять в один день сразу трёх заказчиков. Вы однозначно что-то пропустите или не учтете или забудете, что вам сказал заказчик и все переделки, и ошибки за ваш счёт. 10 ручек по 700 руб. Это штраф уже 7 000 р., а если фасады не того цвета или столешек - это уже десятки тысяч. Так же штраф за тайных покупателей - за каждый не отработанный пункт по скриптам из алгоритма 500 р. пунктов более 10. 5. Ты одинокий воин. В продолжении по штрафам. При установке кухни все ошибки производства, замерщика, установщиков стараются списать на дизайнера. И если ты технически неграмотный и не может за себя постоять, то ты будешь платить всегда. Замерщики почти всегда ошибаются с размерами, у меня каждая вторая кухня не идёт по размерам замерщика, и установить кухню от стены до стены у вас никогда не получится, зная это, я стал ставить фальшпланки минимальной ширины 18 мм, которые после установки переделывают в 40 мм. Технологи ни одной ошибки не устраняют по расписке договора в производство, все время тебе тыкают, что ты должен знать руководство (перечень норм и правил производства мебели - внутренний СНиП Стильных кухонь). Ты должен знать все и за всех, и при этом продавать за мизерный процент, а все остальные за твой счёт будут получать оклад, ни за что не отвечая. 6. Руководство и учредители не идут в ногу с реальностью, живут все ещё в 90-х. До сих пор запугивают и угрожают. Сайт и Инстаграм не развиты, нет правдивой и
Комментарии к отзыву:
Текст сообщения*
Загрузить файл или картинкуПеретащить с помощью Drag'n'drop
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Отправить Отменить
Защита от автоматических сообщений
 
Читайте также
Нет фото
Михаил Кукушкин 22 Декабря 2019 12:00
Заказали кухонный гарнитур в офисе на Волгоградском проспекте (договор 0148/1017/05К от 19.10.17). Н...
Хамское отношение к клиентам
Нет фото
Михаил Кукушкин 23 Ноября 2019 12:00
В конце сентября я заказала в Стильных кухнях в салоне на Преображенской площади кухню. Решила, что ...
Деньги взяли, кухню так и не установили
Нет фото
Михаил Кукушкин 14 Ноября 2019 12:00
Заказали кухню 06.09.2017 в салоне на Ленинском, дом 82, номер договора 0212/0117 и очень пожалели, ...
Одно разочарование, а не кухня
У вас есть вопрос или вам нужна помощь?
Пишите, мы вам поможем!

Вознаграждение или бонусы за Ваш видео-отзыв!
Расскажите о Вашем личном опыте общения с организацией.
Вознаграждение или бонусы за Ваш видео-отзыв!
Расскажите о Вашем личном опыте общения с организацией.
Вознаграждение или бонусы за Ваш видео-отзыв!
Расскажите о Вашем личном опыте общения с организацией.