Только ради опыта там и работают

Фактически только ради опыта там и работают. Ушла оттуда в 2009, итак невысокая з/п была, дак еще и систему оплаты тогда изменили. То есть сделали так что премия составляла до 40% оклада, из которых 10% - за работу подразделения, 15% - за выполнение заводом плана производства и еще 15% - за выполнение заводом плана реализации продукции. То есть мы, инженеры промежуточных операций, находящихся в середине цепочки производственного цикла, на продажи и объем производства никак не не могли повлиять...