Здравствуйте.
Я, бывший директор одного из магазинов «ЦЕНТРО ОБУВЬ» в г. Харькове, Украина. Хочу поделиться своим мнением, о новом ТЕРРИТОРИАЛЬНОМ руководителе, но думаю, что с моим мнением согласится большинство директоров, оставшихся работать, может быть Вам это пригодиться.
После назначения нового территориального руководителя, из успешно развивающейся сети магазинов, превратилось в клоаку кумовства и гонения. Почему? Потому, что человек, который будучи директором двух раскрученных магазинов из-за своей некомпетентности « успешно их завалил», так, что пришлось их закрыть, и тут же её назначают директором третьего магазина и пока она его не завалила – назначают территориальным руководителем. После назначения, начались гонения, на всех кто раньше знал её «успешную» работу. Войдя в должность нового руководителя ко всем неудобным сотрудникам, предъявлялись не оправданные требования, претензии и постоянные проверки, доводя людей до увольнения. На их места назначались свои люди из числа кумовьев и подруг. Люди, которые безграмотные с низкой квалификацией, безответственные, без опыта и желания работать, но с высокими амбициями ( как и территориальный) – стали у власти.
Мне очень нравится сеть Ваших магазинов и Харьковчане приняли и очень привязались к ассортименту и стилю, удачным системам скидок и обслуживанию.
Давайте сохраним, то, что было успешно Вами начато. Я уверен, я знаю, что на фирме осталось ещё много квалифицированных, грамотных, профессиональных сотрудников с которыми можно успешно развивать Ваш бизнес.
